domingo, 10 de junho de 2012

Curso de atualização em gestão de segurança do trabalho




OBJETIVO
Fornecer conhecimentos técnicos básicos sobre o que é Segurança do Trabalho nas suas aplicabilidades e qualificar profissionais para atuação na gestão de serviços de segurança do trabalho, medicina ocupacional e de qualidade de vida no trabalho.
A QUEM SE DESTINA
Advogados Trabalhistas, Gerentes, Médicos do Trabalho, Engenheiros de Segurança do Trabalho, Técnicos em Segurança do Trabalho, Enfermeiros do Trabalho, Chefes e Analistas de Pessoal, Gestores de Afastamento, Contadores e todos aqueles que tiverem interesse na área de Segurança do Trabalho, que tenham relacionamento direto com a gestão do SESMT das empresas e que queiram aprimorar os seus conhecimentos nesta área.
MULTIPLICADOR
Genilton Ferreira de Melo, Especialista em Gestão de Pessoas, Bacharel em Administração de Empresas, Técnico em Contabilidade, Analista de Pessoal, Palestrante, Consultor e, com conhecimento em Legislação e Rotinas Trabalhista e Previdenciária com passagens em grandes empresas como: GRAFSET – Indústria Gráfica, NORVIDRO, SESG – Sistemas de Empregos e Serviços Gerais Ltda., TOÁLIA S.A Indústria Têxtil/Cia de Tecidos Norte de Minas – COTEMINAS, COTEMINAS S.A e UNEPI – União de Ensino e Pesquisa Integrada.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

RAT – RISCOS AMBIENTAIS DO TRABALHO

1.1 Atividade preponderante

1.2 Enquadramento da Empresa no grau de risco

1.3 Erro no auto enquadramento

NTP – NEXO TÉCNICO PREVIDENCIÁRIO

2.1 Nexos Técnicos Previdenciários. O que são?

2.2 Impugnação dos Nexos Técnicos Previdenciários

2.3 Conselho de Recursos da Previdência Social (CRPS)

Técnico Individual

2.4 Ações Regressivas Acidentárias

FAP – FATOR ACIDENTÁRIO DE PREVENÇÃO

3.1 novo Seguro Acidente do Trabalho

3.2 O que é o Fator Acidentário de Prevenção - FAP

3.3 Fonte de dados do FAP

3.4 Cálculo do FAP

3.5 Bonificação do FAP (bônus)

3.6 Majoração do FAP

3.7 Travas do FAP

3.8 Periodicidade do FAP

3.9 Contestação do FAP

3.10 Declaração do FAP na SEFIP/GFIP

3.11 Embasamento legal do FAP

PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO (PPP)

4.1 Empresas obrigadas a fornecer o perfil Profissiográfico

4.2 O PPP deverá ser emitido

4.3 Conceito e finalidade

4.4 Documentos que servem de base para a emissão do PPP

4.5 O PPP será impresso nas seguintes situações:

4.6 Entrega do PPP – Comprovação.

4.7 Atividade especial - Comprovação do exercício.

DURAÇÃO DO CURSO

O Curso terá duração de 08h/aulas que se realizarão no dia

16 de junho 2012, das 8h00 às 12h00 e das 13h00 às 17h00.

LOCAL

Hotel JR – Rua Rodrigues Chaves,87- Centro João Pessoa-PB.

DAS INSCRIÇÕES

As inscrições serão realizadas via e-mail

DO INVESTIMENTO

Valor do Investimento: R$ 120,00 (Cento e Vinte Reais)

Banco do Brasil - Agência 1635 -7 Conta Corrente 12882-1

OBSERVAÇÃO

Incluso material didático, certificado e Coffe Break.

CONTATOS

e-mails: geniltomelo@gmail.com, glgestaodepessoas@gmail.com e laerciojsilva@oi.com.br

INFORMAÇÕES: TELEFONES

Genilton – (83) - 9154-1345 e 8742-7154

Laercio Silva - (83) - 8822-1610

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