segunda-feira, 31 de dezembro de 2012

Aos prevencionistas um ano cheio de realizações



Empresa parceira

PROVAB 2 terá bolsa federal e formação em saúde da família

Programa estimula atuação de profissionais na Atenção Básica emperiferias de grandes cidades, municípios do interior ou em áreas mais remotas. Médicos bem avaliados receberão bônus de 10% em provas de residência.
 
Estimular a formação do médico para a real necessidade da população brasileira e levar esse profissional para localidades com maior carência para este serviço. Com esse objetivo, o Ministério da Saúde publicou, nesta quinta-feira (26), o edital de abertura da segunda edição do Programa de Valorização dos Profissionais na Atenção Básica – Provab.

A nova versão do programa prevê o pagamento de bolsa federal para o médico no valor de R$ 8 mil mensais, atividade supervisionada por uma instituição de ensino e ainda a obrigatoriedade de curso de pós-graduação prático-teórico com 12 meses de duração. Para os profissionais bem avaliados, o Provab 2 mantém a bonificação de 10% nos exames de residência médica, seguindo a resolução 09/2011 da Comissão Nacional de Residência Médica (CNRM).

O programa valoriza profissionais que atuarem durante 12 meses em periferias de grandes cidades, municípios do interior ou em áreas mais remotas, como Amazônia Legal Brasileira, semiárido nordestino, área de população e atuação indígenas. O ministro da Saúde, Alexandre Padilha afirma que além de suprir municípios que possuem necessidade do médico, o programa possibilita que o profissional conheça a realidade da saúde da população brasileira. “Nos anos finais da formação, o estudante se dedica muitas vezes a estudar para a prova de especialidade e abre mão do envolvimento maior na parte prática, que é essencial para o médico por causa do contato com o paciente, com a família. É isso que também vai formar um bom médico e o Provab vem valorizar quem optar por essa experiência, com a bolsa federal, a especialização e a bonificação na prova de residência”, enfatiza Padilha.

FASES- Nessa primeira etapa, o Ministério da Saúde lançou o edital para adesão dos municípios. Os gestores interessados em receber médicos pelo programa devem aderir no período de 2 de janeiro a 1° de fevereiro de 2013, por meio dositedo Provab. Terão prioridades as localidades listadas na Portaria Conjunta N° 1377/2011.

Os gestores municipais serão responsáveis por acompanhar os profissionais durante sua atuação na unidade básica de saúde. Os médicos serão também tutoreados por instituições formadoras, por meio de supervisores remunerados pelo Ministério da Saúde com bolsas no valor de R$ 3 mil.

Para garantir a qualidade do serviço prestado, os profissionais serão avaliados, trimestralmente, pelos gestores e as instituições, além de realizarem uma auto avaliação. Os participantes bem avaliados receberão pontuação adicional de 10% em provas para ingresso em programas de residência médica, seguindo a resolução 09/2011 da Comissão Nacional de Residência Médica (CNRM).

EDUCAÇÃO PELO TRABALHO – A atuação dos médicos nas unidades de saúde está condicionada à inscrição e participação obrigatória em curso de pós-graduação em Saúde da Família - que prevê 32 horas de atividades práticas nas UBS e 8 horas de aulas teóricas semipresenciais.

O curso será ministrado pela Universidade Aberta do Sistema Único de Saúde (UnA-SUS), rede de instituições de ensino superior que promove formação e qualificação à distância gratuitamente.

Pelo cumprimento da carga horária prática e teórica, o trabalhador-estudante receberá uma bolsa custeada pelo Ministério da Saúde, no valor de R$ 8 mil mensais.

Para o ministro Padilha, a obrigatoriedade da participação no curso de especialização e a mudança no financiamento do incentivo financeiro (bolsa federal), torna o Provab mais atrativo para municípios e médicos. “Acreditamos que com essa nova medida, teremos mais médicos interessados e ajudaremos ainda os municípios que mais precisam e que muitas vezes têm dificuldades em garantir a manutenção de um médico na atenção básica, tão essencial para a saúde da população”, acrescenta.

ORIENTAÇÃO - Os médicos também terão acesso às ferramentas do Telessaúde Brasil Redes, programa do Ministério da Saúde que promove a orientação dos profissionais da Atenção Básica por meio teleconsultorias com núcleos especializados localizados em instituições formadoras e órgãos de gestão.

Outra ferramenta disponível aos profissionais é o Portal Saúde Baseada em Evidências,plataforma que disponibiliza gratuitamente um banco de dados composto por documentos científicos, publicações sistematicamente revisadas e outras ferramentas (como calculadoras médicas e de análise estatística) que auxiliam a tomada de decisão no diagnóstico, tratamento e gestão.

PRIMEIRA EDIÇÃO – A primeira edição do Provab abrangeu médicos, enfermeiros e cirurgiões-dentistas, remunerados pelas secretarias municipais de saúde. Foram contratados 603 profissionais – 381 médicos, 112 enfermeiros e 110 cirurgiões-dentistas.

Entre os médicos, 347 foram avaliados positivamente pela instituição supervisora e pelo gestor local, e receberão a pontuação adicional nas provas de residência médica do ano que vem. Além disso, estão atuando nos municípios participantes 1.681 bolsistas supervisionados, entre enfermeiros (1.250) e cirurgiões-dentistas (431), custeados diretamente pelo Ministério da Saúde por meio de bolsa no valor de R$ 2.384,82 mensais. A atuação dos enfermeiros e dentistas bolsistas que iniciaram em 2012 permanecerá até julho de 2013.

 
Por Paula Rosa e Priscila Costa e Silva, da Agência Saúde- Ascom/MS.

Problemas cardiovasculares em aviões matam mais que acidentes

Veja dicas para evitar correr riscos durante a viagem.

Cardiologistas e autoridades da aviação civil anunciam que o número de mortes em aviões é maior por problemas de saúde do que nos acidentes aéreos, mas há como o passageiro se prevenir.

No ano passado, 490 pessoas morreram dentro de aviões, em todo o mundo, por causa de problemas cardiovasculares, como infartos, paradas cardíacas, embolia pulmonar e derrames, de Sociedade Brasileira de Cardiologia. O número é maior que o de vítimas em acidentes aéreos no mesmo período (486).

O perigo é maior nos voos longos, com mais de quatro horas de duração. A saúde do passageiro conta, mas o problema são as condições dentro da aeronave. A umidade mais baixa com menos oxigênio e os assentos apertados favorecem a formação de coágulos no organismo.

"Esses coágulos, quando você levanta, podem ir para a cabeça, para o pulmão ou para o cérebro, e gerar o problema cardiovascular”, diz o cardiologista Manoel Fernandes Canesin.

Em uma situação dessas, a presença de um médico a bordo deveria ser um alento para os passageiros, mas isso nem sempre faz a diferença. As pesquisas mostram que 86% dos voos internacionais sempre têm pelo menos um médico a bordo -- de férias ou a caminho de congressos, mas menos de 10% deles sabem o que fazer numa situação de emergência.

“Não é a especialidade deles, não recebem treinamento para isso. Então, eles precisam se reciclar continuamente para salvar vidas mesmo quando estão de férias”, afirma Canesin.

Para não correr riscos durante a viagem, a dica é tomar bastante água, levantar da poltrona e fazer pequenos movimentos a cada duas horas e evitar os remédios para dormir. Se passar mal, o passageiro, ao menos, vai estar acordado para pedir ajuda. Na dúvida, procure um médico antes de fazer as malas. “Tudo isso são medidas importantes para que a gente possa viajar tranquilo e ter férias tranquilas”, explica o cardiologista.


Por: Wilson KirscheLondrina, PR
http://g1.globo.com/jornal-hoje/noticia/2012/12/problemas-cardiovasculares-em-avioes-matam-mais-que-acidentes.html

domingo, 30 de dezembro de 2012

Lei seca vai ao mar à procura de abusos

Por: Manuel Alves Fernandes

A Capitania dos Portos de São Paulo (CPSP) em Santos implantou a Operação Verão com a intensificação também da Lei Seca no mar, e, todo Litoral Paulista e Vale do Ribeira (de Ubatuba a Cananeia). Condutores de jet skis, lanchas e barcos são surpreendidos por blitze, feitas pela Marinha, que se estenderão até 17 de março, e convidados a passar por testes de bafômetros.

Na abordagem dos agentes, também são verificadas documentação, habilitação do condutor e condições da embarcação, além de equipamentos de segurança, como coletes e boias salva-vidas, extintores de incêndio, luzes de navegação e lotação.

O objetivo, segundo o capitão dos Portos de Santos, capitão-de-mar-e-guerra Marcelo Ribeiro de Souza, é contribuir para a redução de acidentes. A ideia é coibir a direção das embarcações por pilotos que ultrapassem os mesmos limites de ingestão de bebidas alcoólicas previstos na legislação que regulamenta a condução de veículos automotores.

A nova Lei Seca determina a prisão do motorista que se submeta ao teste do bafômetro (ou etilômetro) e apresente mais de 0,33 miligramas de álcool por litro de ar expelido no organismo.

Municiados com quatro etilômetros, os agentes militares da Marinha que fazem o patrulhamento marítimo na região das praias vão abordar esses condutores e pedir que se submetam aos testes.

Perde licença

Se o resultado for positivo, o comando da embarcação passará a outro piloto, o que ocorrerá também se o condutor se negar a se submeter ao teste do bafômetro, que não é obrigatório. Caso não haja outro piloto, é feita a apreensão do jet sky ou da embarcação. O condutor será conduzido à delegacia de polícia mais próxima.

Se o teste do bafômetro acusar positivo para o excesso de álcool, a embarcação passará a outro piloto.


Confirmada a presença de álcool acima do limite legal´ no sangue, o piloto terá a licença suspensa por 120 dias. E, em caso de reincidência, perde a carta de habilitação concedida pela Capitania para conduzir esse tipo de embarcações.

No verão, têm sido muito comuns na região acidentes envolvendo principalmente lanchas e jet skis, muitos deles resultando em mortes. O mais recente ocorreu dia 18 de fevereiro deste ano, em Bertioga. Grazielly Almeida Lames, de 3 anos, foi atropelada por um jet ski, em uma fatalidade que teria sido provocada por dois menores, sem a vigilância dos responsáveis pela embarcação.

Parceria em Bertioga

Capitania dos Portos e a Prefeitura de Bertioga começaram a negociar neste mês uma parceria para aumentar a fiscalização de embarcações de esporte e recreio nas praias daquele município. Um protocolo de intenções deve ser firmado entre o 8º Distrito Naval (órgão ao qual a CPSP está subordinada) e a Administração Municipal para que seja assinado, até o final de janeiro, o convênio garantindo a maior fiscalização.

O trabalho prevê a qualificação de guardas municipais, para que saibam identificar irregularidades envolvendo barcos de recreio – como o tráfego dessas embarcações a menos de 200 metros da orla ou fora da área permitida e problemas de documentação. Tais ocorrências serão repassadas à Capitania dos Portos, a quem caberá a eventual punição ao condutor da lancha, da motonáutica ou do iate. Segundo Marcelo Ribeiro de Souza, a Prefeitura de Bertioga pretende também ajudar na divulgação da Operação Verão, para aumentar a segurança no tráfego de embarcações esportivas e de recreio e reduzir o número de acidentes com esses veículos.
 
Fonte:

sábado, 29 de dezembro de 2012

Helicóptero dos Bombeiros cai no mar de Copacabana


Bombeiros faziam salvamentos na praia quando aconteceu o acidente.
Segundo comandante, os 4 tripulantes foram resgatados com ferimentos leves.
Foto: Reportagem / TV Globo
Equipes de socorro do Corpo de Bombeiros fazem as buscas ao helicóptero na Praia de Copacabana, neste sábado (29).
 
Um helicóptero Águia do Grupamento Aeromarítimo do Corpo de Bombeiros caiu, na tarde deste sábado (29), no mar da Praia de Copacabana, na altura do Posto 2, na Zona Sul do Rio de Janeiro.

De acordo com o A informação foi confirmada pelo 3º Grupamento Aeromarítimo (GMar) de CopacabanaGMar, a aeronave tripulada por quatro militares fazia salvamentos de rotina na praia, quando aconteceu o acidente. A aeronave teria afundado.

O comandante do Corpo de Bombeiros, coronel Sérgio Simões, informou ao G1 que os tripulantes foram resgatados com ferimentos leves.

"É a primeira vez que isso acontece com uma aeronave da corporação, e ainda não sabemos o que provocou o acidente. Só sei que os tripulantes foram resgatados com vida, apenas com ferimentos leves", disse Simões.

De acordo com a Secretaria municipal de Saúde, o piloto e um dos tripulantes foram encaminhados para o Hospital Miguel Couto, na Gávea, Zona Sul da cidade. Ambos passam bem, porém o bombeiro ficou ferido no joelho. Ainda segundo a secretaria, não há a necessidade de cirurgia. Eles serão transferidos para o Hospital do Corpo de Bombeiros, no Rio Comprido, Zona Norte.

O acidente chamou a atenção dos banhistas, que aproveitavam o sábado de sol e calor na Praia de Copacabana. Foi o caso de Wagner Marçal, que registrou com um celular os momentos seguintes á queda da aeronave.

Do G1 Rio

Bombeiros realizam operação para coibir acidentes


Bombeiros realizam operação para coibir acidentes, principalmente com crianças nas praias da Paraíba.

O Batalhão de Busca e Salvamento do Corpo de Bombeiros está intensificando as ações para coibir o número de acidentes nas praias paraibanas, principalmente com crianças. As blitzen são volantes, acontecem todos os finais de semana, duram cerca de duas horas e conta com a participação de 10 policiais bombeiros.
O major Erik Oliveira, comandante do Batalhão de Busca e Salvamento do Corpo de Bombeiros explicou que as operações têm um caráter educativo e preventivo e vão ser realizadas durante todo o período de verão, com término previsto para após o carnaval. Os pontos escolhidos para a realização das blitzen são aqueles próximos às praias.
O comandante explicou que durante o trabalho, os policiais abordam carros, motos e ônibus e distribuem material educativo com informações sobre a prevenção de acidentes aquáticos, principalmente no que diz respeito aos afogamentos.
As crianças recebem uma pulseira vermelha com espaço para colocar o nome da pessoa responsável e o telefone de contato. “ Se por acaso essa criança se perder, com a pulseira, fica mais fácil identificar e localizar os responsáveis por ela”, comentou o major Erik Oliveira ao destacar que 50% das ocorrências com acontece com pessoas de outros Estado.


Justiça do Trabalho qualifica o dano moral


do +SST

As reclamações trabalhistas voltadas para a reparação de dano moral começaram a chegar à Justiça do Trabalho a partir da Emenda Constitucional 45/2004, que, ao ampliar a sua competência, incluiu, no artigo 114 da Constituição da República, a previsão de processar e julgar "as ações de indenização por dano moral ou patrimonial, decorrentes da relação de trabalho". A partir daí, além do ajuizamento de novas ações, o Judiciário Trabalhista passou a receber grande número de processos remetidos às Varas e Tribunais do Trabalho pela Justiça Comum – que detinha anteriormente essa competência.

A possibilidade de reparação pecuniária de um dano não material, que atinge pessoas físicas ou jurídicas em bens como a liberdade, a honra, a reputação, a integridade psíquica, a segurança, a intimidade, a imagem e o nome, está prevista no artigo 5º, incisos V e X, da Constituição. O Código Civil de 2002 trata expressamente da matéria no artigo 186, ao afirmar que comete ato ilícito "aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral".

Esses dois instrumentos legais, apesar de tratarem do tema de forma mais conceitual, são os principais balizadores das decisões da Justiça do Trabalho que envolvem os pedidos concretos de reparação. A dificuldade, portanto, se estabelece desde o início, sobretudo diante da vasta gama de situações que motivam tais pedidos. "A relação de trabalho é campo propício à prática de lesão aos direitos da personalidade do trabalhador", afirma o ministro Walmir Oliveira da Costa, especialista no tema e autor do livro "Dano Moral nas Relações Laborais – Competência e Mensuração".

Polícia investiga morte de menino que caiu da varanda de hotel na Barra da Tijuca


Criança, de um ano e quatro meses, despencou de suíte no quarto andar.

RIO - A Polícia Civil liberou o corpo do menino de um 1 ano e quatro meses - que caiu da varanda de uma suíte do Hotel All Suítes, na Avenida das Américas, na Barra da Tijuca - para ser transferido para Brasília. Os pais e a criança são de lá, e chegaram na sexta-feira ao Rio para passar o réveillon na cidade. O delegado Robson Gomes, da 16ª DP (Barra) - que instaurou um inquérito para apurar as causas do acidente - afirmou que trabalha com a hipótese de acidente, mas vai aguardar o laudo da pericia.

De acordo com o delegado, o casal chegou ao quarto do hotel e, enquanto o pai ajudava a colocar as malas na suíte, a mãe foi para a varanda brincar com o bebê. Em um momento de descuido, quando a mãe se virou para conversar com o marido, a criança caiu por um vão entre os vidros de proteção da varanda, no quarto andar. O menino foi levado ao Hospital Municipal Lourenço Jorge, onde chegou morto. Em estado de choque, os pais do menino, que não tiveram os nomes divulgados, também foram medicados na unidade médica.

Segundo Fernando Coutinho, amigo da família, o vão entre os vidros de proteção da varanda era de cerca de 20 centímetros.

Qualquer criança de 1 ano atravessa aquele vão. É um momento de muita dor. Esperamos que a prefeitura tome mais cuidado ao liberar as sacadas e varandas dos hotéis - afirmou Fernando, que fotografou a varanda e mostrou ao Globo.

O velório e o enterro do bebê serão em Brasília. De acordo com a polícia, o maleiro que estava na suíte no momento da queda confirmou a história contada pelos pais.

Ainda na sexta-feira. Robson Gomes informou que, além dos pais e do funcionário que os ajudava a carregar as malas para o quarto no momento da queda, o gerente do hotel também será chamado a prestar depoimentos. Técnicos do Instituto de Criminalística Carlos Éboli (ICCE) foram acionados para realizar a perícia na suíte do hotel.

Por: Thamine Leta

sexta-feira, 28 de dezembro de 2012

Concursos devem oferecer mais de 75 mil vagas em 2013



Cerca de 90 concursos devem oferecer mais de 75 mil vagas em 2013 

Veja abaixo vagas, cargos, salários e organizadoras de concursos previstos:


Advocacia-Geral da União
- 560 vagas para advogado geral da União (nível superior)
Salário: R$ 15 mil

Aeronáutica
- 13 vagas para professor da carreira de magistério superior, 19 vagas para analista júnior, 28 vagas para tecnologista júnior, 21 vagas para tecnologista pleno e 9 vagas para pesquisador assistente (nível superior)
- 60 vagas para assistente em ciência e tecnologia e 104 vagas para técnico (nível médio)
Salário: de R$ 2,5 mil a R$ 7 mil

Agência Estadual de Regulação dos Serviços Públicos Delegados do Rio Grande do Sul (Agergs).
- 6 vagas e formação de cadastro de reserva para analista em informática, advogado, contador, economista, engenheiro civil, engenheiro ambiental e sanitarista (ou sanitarista ou ambiental), engenheiro eletricista, engenheiro mecânico, jornalista e estatístico (nível superior) e para auxiliar técnico (nível médio)
Salários: de R$ 1.770,45 a R$ 5.125,30
Organizadora: Fundação para o Desenvolvimento de Recursos Humanos (FDRH)

Agência Nacional do Cinema (Ancine)
- 62 vagas para analista administrativo e especialista em regulação (nível superior)
Salário: R$ 10 mil

Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS)
- 26 vagas para especialista em regulação de saúde suplementar e 31 para analista administrativo (nível superior)
- 3 vagas para técnico em regulação de saúde suplementar e 22 para técnico administrativo (nível médio)
Salários: R$ 5 mil para técnicos e R$ 10 mil para especialista e analista

Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT)
- 63 vagas para especialistas em regulação de serviços de transportes terrestres e 17 vagas para analista administrativo (nível superior)
- 45 vagas para técnico em regulação de serviços de transportes terrestres e 10 vagas para técnico administrativo (nível médio)
Salários: R$ 10.019,20 para especialista, R$ 9.623,20 para analista, R$ 4.984,98 para técnico em regulação e R$ 4.760,18 para técnico administrativo

Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa)
- 100 vagas para especialista em regulação e vigilância sanitária e 20 vagas para analista administrativo (nível superior)
- 35 vagas para técnico em regulação e vigilância sanitária e 10 vagas para técnico administrativo (nível médio)
Salários: R$ 10.019,20 para especialista, R$ 9.263,20 para analista, R$ 4.984,98 técnico em regulação e vigilância sanitária e R$ 4.760,18 para técnico administrativo

Agência Reguladora de Serviços Públicos Delegados de Transportes do Estado de São Paulo (Artesp)
- 270 vagas para agente de fiscalização à regulação de transporte e 3 vagas para assistente de gestão (nível médio)
- 41 vagas para analista de suporte à regulação de transporte, 2 vagas para assessor de regulação de transporte, 14 vagas para assistente de regulação de transporte, 138 vagas para especialista de regulação de transporte, 4 vagas para gestor técnico administrativo, 1 vaga para ouvidor de regulação de transporte e 10 vagas para superintendente de área (nível superior)
Salários: de R$ 2.400 a R$ 7.300

Banco de Brasília

- 10 vagas para analista de tecnologia da informação (nível superior)
Salário: R$ 4.800
Organizadora: Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades)

Banco Central (vagas podem ser divididas entre 2013 e 2014)
- 400 para técnico (nível médio)
- 1.330 para analista e 120 para procurador (nível superior)
Salários: R$ 5,2 mil para técnico, 13 mil para analista e R$ 15 mil para procurador

Conselho Regional de Educação Física da 4ª Região (São Paulo)
Organizadora: Instituto Cetro

Conselho Regional de Enfermagem de São Paulo

- Vagas para auxiliar de enfermagem (nível médio) e enfermeiro (nível superior)
Organizadora: Instituto Quadrix

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Dez dicas para um bom DDS.

1. Tenha sempre em mente o objetivo do DDS: “Criar condições para que os trabalhadores possam trocar informações, apresentar ideias, comentar dúvidas e dificuldades relacionadas à Saúde, Segurança e Meio Ambiente”.

2. Considerando sempre as características do grupo, busque temas interessantes e atuais. Peça sugestões pesquise na internet, jornais, traga “causos” interessantes. Use acontecimentos do dia-a-dia da equipe como algo ocorrido com familiares, no trânsito, fatos importantes divulgados pela imprensa, entre outros assuntos que possam servir de fonte de informação ao grupo.

3. Faça um DDS sobre o “DDS” explicando o seu objetivo e funcionamento. Deixe clara a importância da participação ativa de todos.

4. Incentive a participação do grupo, convidando-os a conduzirem o DDS. Você pode elaborar uma escala de rodízios, repassando essas dicas ao próximo coordenador. Combine com o grupo, dias e horários apropriados; planeje o local e o assunto a ser tratado.

5. Exponha o assunto de forma clara e com linguagem adequada, considerando o nível de entendimento dos participantes.

6. Em média utiliza-se 5 a 15 minutos para realização do DDS, podendo variar de acordo com o interesse do grupo, a importância do tema e a habilidade do apresentador que está coordenando.

7. Como o próprio nome já diz, o Diálogo Diário de Segurança é um instrumento recomendado para uso diário. Fica a critério de o grupo estipular a periodicidade mais apropriada para a utilização do mesmo.

8. Eventualmente, convide profissionais de outras áreas para falar sobre temas técnicos. Poderão ser convidados médicos, enfermeiros, psicólogos, engenheiros, técnicos, ou seja, pessoas que conheçam mais o fundo o tema a ser tratado.

9. Utilize os últimos minutos para conclusão da ideia inicial. Deixe aberto para exposição de ideias do grupo. Tenha cuidado com sugestões para que não tenha conotação de promessa, pois se a mesma não for cumprida o DDS (e até o próprio instrutor) poderá perder a credibilidade.

10. É importante registrar o DDS. Utilize os procedimentos da empresa, ou crie um procedimento próprio. Data, duração, local, assunto abordado, nomes e número de participantes, são dados que podem conter no registro. O registro possibilita o gerenciamento do DDS como ferramenta para a identificação de novos temas e dos temas já abordados, evitando a repetição dos mesmos. Também serve para acompanhamento da participação dos integrantes do grupo durante as reuniões.


"Prevencionista, se você gostou, compartilhe com seus amigos e um dia verá que essa sua atitude fez parte da sua história”



Marcio Santiago Vaitsman é Técnico em Segurança do Trabalho Sênior.

A Fundacentro lançou a publicação "Efeitos da Exposição ao Benzeno para a Saúde"


São Paulo/SP - A Fundacentro lançou a publicação "Efeitos da Exposição ao Benzeno para a Saúde" em dezembro. Esse é o primeiro fascículo de uma série que explorará diversos aspectos relacionados ao acordo e à legislação sobre o benzeno. Serão abordados, por exemplo, temas como avaliação ambiental, gasolina, indústria petroquímica e petróleo.

O primeiro fascículo explica como o benzeno entra em nosso corpo e os danos que traz à saúde. A respiração é a via mais importante de absorção, que também pode ocorrer pela pele e, em alguns casos, pela ingestão. Há efeitos como edema (inflamação aguda) pulmonar e hemorragia nas áreas de contato.

A toxidade afeta o sistema nervoso central. Assim pode causar, conforme a quantidade absorvida: períodos de sonolência e excitação, tontura, dor de cabeça, enjoo, náusea, taquicardia, dificuldade respiratória, tremores, convulsão e perda de consciência. A intoxicação aguda leva à morte por arritmia cardíaca.

Cancerígena, a substância está associada principalmente à ocorrência de leucemias, mas pode provocar outros tipos de câncer como: câncer do sistema linfático (linfoma), câncer de pulmão e de bexiga. Alguns estudos relacionam-no com o câncer de mama. É responsável por alterações sanguíneas, por exemplo, a leucopenia, que se caracteriza pela diminuição dos leucócitos, responsáveis por parte da defesa do organismo.

A publicação enfatiza que "não há limite seguro de exposição ao benzeno". Também explica que o benzenismo é um conjunto de sinais, sintomas e complicações decorrentes da exposição aguda ou crônica ao benzeno. Possui natureza ocupacional. Por isso, os trabalhadores devem ter acompanhamento médico e passar por exames clínicos e laboratoriais.

A publicação, de autoria das pesquisadoras Arline Arcuri e Luiza Cardoso, entre outros, ainda aborda o indicador biológico de exposição, instrumentos para vigilância e melhores práticas de acompanhamento dos trabalhadores. Apresenta também um cordel, de autoria do técnico de segurança da Fundacentro/PE, Graco Medeiros: "O benzeno é um produto que derruba até o cão". O material, disponível em versão impressa, em breve será colocado em versão digital no site da Fundacentro.

Fonte: Fundacentro

quinta-feira, 27 de dezembro de 2012

Aquário gigante se rompe


Em um shopping de Xangai, China, 16 pessoas ficaram feridas após um aquário gigante se romper na última terça-feira.

Segundo o site "Shangai Daily", entre os feridos estão clientes e funcionários de um movimentado shopping localizado na rua de compras Nanjing Road. Um homem teve a perna fraturada.
O aquário ficava no primeiro andar do shopping Orient e possuía sete metros de largura e três de altura. A polícia investiga as possíveis causas do acidente.
Feito de acrílico, com 15 centímetros de espessura, o aquário foi construído há dois anos. Devido o rompimento, alguns quiosques do estabelecimento ficaram danificados e a água chegou até a alagar a rua de pedestres, fora do shopping.
O aquário gigante estava repleto de tubarões e outros peixes. O acidente causou estragos em algumas lojas e espalhou estilhaços de vidro.

Toneladas de água e pedaços afiados de vidro foram espalhadas pelos corredores do shopping center de Xangai, na China, depois que um aquário gigante explodiu.

O inesperado acidente deixou 16 pessoas, que visitavam o local, feridas, enquanto isso, outros três tubarões, várias tartarugas e peixes não resistiram e morreram no incidente.

A Índia é a capital do trabalho infantil




A Índia está demorando para votar a lei mais dura de combate ao trabalho infantil da sua história, porque os polítcos dizem que ela não é uma ‘prioridade’! Porém, a maioria dos parlamentares apoia esse projeto de lei e tudo o que eles precisam é de pressão pública para levá-lo à votação. Vamos fazer ouvir nossas vozes pelas crianças da Índia. Assine agora:

Assine a petição

O Parlamento indiano está encerrando 2012 sem haver votado a lei de combate ao trabalho infantil mais dura de sua história. Pior: o projeto de lei conta com o apoio da maioria dos parlamentares, mas ficou encalhado por semanas porque eles não a consideraram como 'prioridade'! 

A Índia é a capital do trabalho infantil -- crianças a partir de cinco anos são vendidas a traficantes e forçadas a trabalhar como escravos dos dias modernos, sofrendo abusos e agressões físicas. Histórico, o novo projeto de lei iria banir completamente qualquer tipo de trabalho realizado por crianças com menos de 14 anos e proporcionar auxílios financeiros para famílias pobres, para que elas mantenham seus filhos na escola. Mas os parlamentares permitiram que o projeto de lei escorregasse de suas agendas, e grupos indianos de defesa dos direitos da criança afirmam que necessitam urgentemente da nossa ajuda, agora, para aumentar a pressão pública

Se a comunidade da Avaaz se unir em torno da causa, podemos gerar uma onda de atenção para o projeto de lei e levar os parlamentares a votá-lo. Assine esta petição urgente e compartilhe com todos que você conhece -- quando chegarmos a um milhão de assinaturas, transmitiremos nossa mensagem ao Parlamento, juntamente com ex-trabalhadores infantis: 


Impressionantes 215 milhões de crianças trabalham em minas, pedreiras e fábricas em todo o mundo. Todas as nações assinaram um acordo para colocar a erradicação do trabalho infantil no centro dos seus planos nacionais para a educação. Entretanto, a Índia é o lar do maior exército de trabalhadores infantis do mundo. Se a nova lei for aprovada, ela iria banir todo tipo de trabalho para crianças com menos de 14 anos de idade e todo tipo de trabalho perigoso para menores de 18 anos. A nova lei conta até mesmo com provisões para garantir que as famílias mais pobres não sejam prejudicadas -- preservando o direito à educação gratuita e propondo auxílios financeiros para compensar qualquer perda. 

Críticos afirmam que o verdadeiro problema não é a lei, mas a sua má execução. E é verdade que, nos últimos três anos, menos de 10% das 450.000 denúncias de trabalho infantil na Índia foram julgadas sob a lei existente, mais fraca. Mas a nova lei tem um efeito bem mais forte. A polícia não vai mais precisar esperar por um mandado judicial para agir. Todas as formas de trabalho infantil comercial para crianças menores de 14 anos serão criminalizadas e, ao invés de multas sem sentido ou breves sentenças de prisão, os criminosos vão ter que encarar penalidades duras

TST na Corrida de São Silvestre


Adão Proença representará os técnicos de segurança do trabalho do Brasil na Corrida de São Silvestre.

Há exatamente seis anos, o então estudante de segurança no trabalho, Adão Proença, chegava à empresa para cumprir mais uma jornada de trabalho. Mas, justamente naquele dia, para ele, seria um dia de trabalho normal, igual aos tantos outros já trabalhados em uma máquina de serra circular.

Mas, não foi bem assim. Neste dia, o paranaense Adão Proença, retornaria para sua família, com partes de seu corpo perdidas no ambiente de trabalho, voltava pra casa incompleto. Naquele momento, triste na vida do trabalhador, Adão entrava para as estatísticas das vítimas de acidentes de trabalho. Um disco, rápido e frio, assim como fazia com a madeira, cortou-lhe dois preciosos dedos da sua mão direita.

Adão Proença era mais um amputado, mas isso não seria motivo para desistir de sonhos. Depois do acidente ele decide tomar outros rumos na vida que lhe trouxesse bem estar e superação para perda. E esse prazer pela vida, ele reencontra na prática do esporte. Adão, que em breve conclui o curso de técnico de segurança no trabalho, se tornou um grande maratonista. Muitas conquistas vieram em sua vida.

Já são cerca de 5 anos, graças ao incentivo de um amigo na empresa, que o maratonista coleciona títulos, medalhas e troféus em competições nacionais e internacionais. E neste final de ano, o futuro técnico de segurança do trabalho, vítima de um acidente de trabalho, será um dos participantes da 88ª Corrida São Silvestre. Ele representará toda categoria profissional dos técnicos de segurança do Brasil.

Adão Proença, trabalhador que sentiu no corpo e na alma as conseqüências de um acidente de trabalho, revela sua relação com a segurança ocupacional. “Minha ligação com a segurança no trabalho começou depois de ter sofrido este acidente na empresa, onde amputei dois dedos da mão direita; isso me fez refletir o quanto é importante trabalhar com segurança”, diz o maratonista - TST.

Proença quer usar seu acidente na serra circular para falar de prevenção de acidentes no trabalho para as pessoas que estão à mercê do perigo. “Não quero que ocorra com as pessoas o que aconteceu comigo. Um dia sem acidente passa despercebido, mas um dia com acidente jamais será esquecido”, segundo ele, este será sempre seu lema de trabalho.

Os Técnicos de Segurança do Trabalho do Brasil estarão na torcida, vibrando para que o futuro TST, Adão Proença, consiga uma excelente colocação na 88ª edição da Corrida São Silvestre.


Em conversa mantida através da sala de “bate papo” com amigos técnicos de segurança do trabalho, o maratonista Adão Proença, revelou que não recebeu ajuda de custo para participar da São Silvestre, mas acredita que fará uma boa corrida e que terá uma excelente colocação na competição. “Infelizmente em nosso país as pessoas não dão o devido valor ao esporte, estou tendo despesas, mas se Deus permitir farei uma boa corrida”, disse  Adão.

Mas, o maratonista se diz satisfeito e promete dedicação durante toda a prova para conseguir um bom resultado. Já são cerca de cinco anos competindo e colecionando títulos, medalhas e troféus, tanto em competições nacionais, quanto em edições internacionais.

Foto da maratona 2012
O futuro técnico de segurança do trabalho, vítima de um acidente de trabalho, será um dos participantes da 88ª Corrida São Silvestre. Toda categoria profissional dos técnicos de segurança do Brasil estará vibrando por Adão Proença. 

Por: Eli Almeida
Campina Grande/PB

XIV ENCIPA


Governo aprova reforma da Previdência para servidores, mas não o fim do fator previdenciário


No ano em que o Congresso alterou aposentadoria de servidor público, governo evitou mudança no INSS. 
  Marco Maia. “Queria substituir o fator previdenciário por outra condição”

BRASÍLIA - No ano em que as discussões parlamentares foram pautadas pelo chamado “calendário Maia” de votações, em referência ao presidente da Câmara, o Congresso Nacional conseguiu aprovar uma verdadeira reforma da Previdência do setor público, com a criação do Fundo de Previdência do Setor Público (Funpresp). Com a mudança, que começa a ser aplicada aos novos servidores a partir de fevereiro, o funcionalismo passou a ter regras mais parecidas com as do INSS, com efeitos em até 30 anos na redução do déficit do Regime Próprio de Previdência do Servidor (RPPS).

Em contrapartida, mais uma vez, o Congresso fracassou na tentativa de votar o fim do fator previdenciário. O Palácio do Planalto impediu a votação do fim do fator e, com isso, ficou na gaveta a criação de um novo sistema para o setor privado, ou seja, para o pagamento das aposentadorias do INSS. O Orçamento da União de 2013 prevê gastos totais da União de R$ 78 bilhões com o atual sistema de aposentadorias dos servidores dos três Poderes, segundo dados da Comissão Mista de Orçamento (CMO).

Déficit de R$ 51,4 bilhões
O déficit da Previdência Pública foi fixado em R$ 51,4 bilhões na mensagem presidencial enviada juntamente com o Orçamento, em agosto, mas o rombo já ultrapassa os R$ 60 bilhões, conforme os cálculos da Previdência. Este dado final costuma variar conforme a sistemática de cálculo da Previdência e do Tesouro Nacional.

Em contrapartida, o déficit do INSS para 2013 está fixado em R$ 34,2 bilhões, ou seja, quase a meta do rombo do servidor público.

No balanço final de ano, o presidente da Câmara, deputado Marco Maia (PT-RS), disse que a não votação do fim do fator previdenciário foi um das frustrações do seu mandato. Segundo ele, a maioria do Congresso é a favor de acabar com o fator, mas o governo é contra.

— Queria substituir o fator previdenciário por outra condição que garantisse melhor aposentadoria para o trabalhador brasileiro — disse Marco Maia.

Substituição do fator
O governo iniciou negociações para a adoção de um mecanismo que substituísse o fator previdenciário como fórmula de cálculo das aposentadorias, mas os técnicos não tiveram segurança sobre nenhuma das alternativas encontradas. Para evitar a votação da proposta em novembro, como prometeu Maia, o governo acertou a criação de mais uma comissão especial para discutir o assunto até março.

— Não é razoável que um cidadão contribua 35 anos e tenha ainda redução no valor de sua aposentadoria — disse o presidente da Câmara.

Em maio, a presidente Dilma Rousseff sancionou a lei que cria um novo regime de Previdência para o servidor público federal. A proposta cria o Regime de Previdência Complementar do Servidor Público da União e autoriza a criação de até três Fundos de Previdência Complementar (Funpresp), um para cada Poder (Executivo, Legislativo e Judiciário).

Pelas novas regras, o servidor terá garantida uma aposentadoria até o valor do teto do INSS, que hoje está em R$ 3,9 mil. Para ganhar um benefício acima disso, terá que contribuir para um fundo de Previdência.

O Funpresp do Executivo e do Legislativo já foi criado e será comandado por Ricardo Pena, ex-assessor do ministro Guido Mantega na Fazenda.

Cristiane Jungblut
do +SST

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